-
1 McClelland's theory of needs
псих., упр. теория потребностей Д. Макклелланда (модель мотивации, которая описывает поведение людей через три категории потребностей: достижений, принадлежности, власти; потребность достижения: желание решить какие-л. сложные задачи, достичь больших успехов, превзойти других людей; потребность присоединения: стремление к налаживанию тесных личных взаимоотношений, стремление к недопущению конфликтов; потребность власти: желание влиять на других людей или контролировать их действия, нести за них ответственность, получить власть над людьми)See:Англо-русский экономический словарь > McClelland's theory of needs
-
2 McClelland, David Clarence
перс.соц., псих., упр. Макклелланд, Дэвид Клэренс (1917-1998; американский психолог, известный своими работами в области потребностей и мотивации)See:Англо-русский экономический словарь > McClelland, David Clarence
-
3 motivation theory
псих. теория мотивации (психологическая теория, направленная на описании причин определенного поведения людей, исходя исключительно из их внутренних потребностей, а не из каких-л. внешних стимулов)See: -
4 need for achievement
1) соц. = achievement need2) псих., упр. потребность в достижении (по теории мотивации Д. Макклелланда: стремление индивида достигать стоящих перед ним целей и задач более эффективно, чем ранее)People with a high need for achievement seek to excel and thus tend to avoid both low-risk and high-risk situations. — Люди с высокой потребностью в достижении ищут превосходства и таким образом имеют тенденцию к избеганию ситуаций высокого и низкого риска.
See: -
5 need for affiliation
псих. потребность в принадлежности (согласно теории мотивации Д. Макклелланда: стремление индивида к теплым, дружеским отношениям в коллективе)Those with a high need of affiliation need harmonious relationships with other people and need to feel accepted by other people. They tend to conform to the norms of their work group. High need for affiliation individuals prefer work that provides significant personal interaction. They perform in customer service and client interaction situations. — Те, у кого потребность в принадлежности высока, нуждаются в гармоничных взаимоотношениях с другими людьми и испытывают потребность быть принятыми другими людьми. Они имеют тенденцию подчиняться нормам своего коллектива. Люди с высокой потребностью в принадлежности предпочитают работу, которая обеспечивает значительное межличностное взаимодействие. Они прекрасно работают в сфере обслуживания.
Syn:See: -
6 need for power
псих., упр. потребность во власти (согласно теории мотивации Д. Макклелланда: стремление индивида влиять на поведение других людей)high [low\] need for power — высокая [низкая\] потребность во власти
A person's need for power can be one of two types — personal and institutional. Those who need personal power want to direct others. Persons who need institutional power (also known as social power) want to organize the efforts of others to further the goals of the organization. — Потребность человека во власти может быть двух типов — потребность в личной и институциональной власти. Люди с потребностью в личной власти хотят указывать другим. Люди с потребностью в институциональной власти (также известной как социальная власть) желают организовывать усилия других для достижения целей организации.
See:
См. также в других словарях:
Content theory — explains why human needs change with time. Another theory that attempts to explain human behavior is Process theory. Content theory includes the work of David McClelland, Abraham Maslow and other psychologists as they attempted to explain why… … Wikipedia
Need theory — McClelland s Need Theory, created by a psychologist David McClelland, is a motivational model that attempts to explain how the needs for achievement, power and affiliation affect the actions of people from a managerial context. It is often taught … Wikipedia
Perceptual control theory — (PCT) is a psychological theory of animal and Human behavior originated by maverick scientist William T. Powers. In contrast with other theories of psychology and behavior, which assume that behavior is a function of perception that perceptual… … Wikipedia
Modernization theory — is a theory used to explain the process of modernization within societies. The theory looks at the internal factors of a country while assuming that, with assistance, traditional countries can be brought to development in the same manner more… … Wikipedia
Turnover (employment) — See turnover for other uses of the term. Turnover, in a human resources context refers to the characteristic of a given company or industry, relative to rate at which an employer gains and loses staff.If an employer is said to have a high… … Wikipedia
Need — For other uses, see Need (disambiguation). A need is something that is necessary for organisms to live a healthy life. Needs are distinguished from wants because a deficiency would cause a clear negative outcome, such as dysfunction or death.… … Wikipedia
Motivation — Der Begriff Motivation bezeichnet das auf emotionaler bzw. neuronaler Aktivität (Aktivierung) beruhende Streben nach Zielen oder wünschenswerten Zielobjekten und ist somit eine Art Triebkraft für Verhalten.[1] Inhaltsverzeichnis 1 Geschichte 2… … Deutsch Wikipedia
Need for achievement — (N Ach) refers to an individual s desire for significant accomplishment, mastering of skills, control, or high standards. The term was first used by Henry Murray[1] and associated with a range of actions. These include: intense, prolonged and… … Wikipedia
Industrial and organizational psychology — Psychology … Wikipedia
Motivation — For other uses, see Motivation (disambiguation). Timeline of theorists about student motivation Motivation is the driving force by which humans achieve their goals. Motivation is said to be intrinsic or extrinsic … Wikipedia
international relations — a branch of political science dealing with the relations between nations. [1970 75] * * * Study of the relations of states with each other and with international organizations and certain subnational entities (e.g., bureaucracies and political… … Universalium
